210202 日本能率協会マネジメントセンター、採用段階で入社後のパフォーマンス

210202　日本能率協会マネジメントセンター、採用段階で入社後のパフォーマンス発揮を予測するストレス耐性検査「Q-DOG」提供開始：日本経済新聞

残念ながら、社会人になってから鍛えられるかもしれない部分はわからない。　#ニュースリリース https://t.co/RiY9XpNXpZ